Dlaczego w Real Time Performance Marketingu nie liczy się model wynagrodzenia?
W Performance Marketingu najważniejsze jest osiągnięcie zamierzonego efektu. Aby to zrealizować, niezbędny jest precyzyjny dobór narzędzi i kanałów dotarcia, analiza grupy docelowej, jasno sprecyzowane KPI oraz wybór modeli rozliczeń. Czy jednak te ostatnie mają
Read more